Кожемяко предложил бизнесу готовить туристические кадры под запрос отрасли

Власти Приморского края определили основные способы борьбы с нехваткой работников в туристическом секторе, об этом сообщает "Vladnews.ru". Предложения озвучил губернатор Олег Кожемяко во время собрания профильной подгруппы Госсовета 9 апреля.

Ключевой мерой должно стать сотрудничество между предпринимателями и учебными заведениями. Компании планируют привлекать к созданию учебных планов, оборудованию колледжей и обучению кадров с учетом актуальных запросов работодателей.

"Это позволит заранее определить, какие кадры потребуются в ближайшие 5-10 лет, а также повысить престиж профессий в сфере туризма", - говорит Олег Кожемяко.

В регионе уже действуют государственные программы "Профессионалитет" и "Кадры", которые помогают подстраивать систему обучения под нужды рынка. Начиная с 2022 года в крае сформировали 13 кластеров, которые объединяют образование и производство, среди них есть направление "Туризм и сфера услуг". В планах на грядущий учебный год - запуск профильных специальностей в Арсеньеве, где будут готовить сотрудников для туристических объектов северной части региона.

Напомним, 9 февраля 2026 года Уссурийский локомотиворемонтный завод (ЛРЗ) активно готовил кадры в рамках программы «Профессионалитет». Руководство предприятия, совместно с региональным железнодорожным колледжем, проработало вопросы адаптации образовательных программ под производственные нужды, включая цифровые технологии и бережливое производство, а также организацию практики и трудоустройства выпускников. Этот подход уже позволил трудоустроить более 70 студентов колледжа и гарантирует адресную подготовку специалистов, отвечающих требованиям завода.